Directeur(trice) d’exploitation

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité de l’ensemble du site industriel (production, maintenance, projets d’investissements, qualité, environnement, sécurité, logistique…) des points de vue technique, économique et managérial.
Plus particulièrement,

  • Vous déterminez les objectifs de production (volume, qualité, délais, coûts), avec un suivi quotidien, hebdomadaire, mensuel et annuel.
  • Vous gérez et optimisez la performance du site dans ses différentes dimensions, au quotidien comme dans les développements techniques. Vous définirez les différentes politiques de l’entreprise (amélioration continue, 5S, ISO 9001, SST, RSE, FSC…)
  • Vous assumez la responsabilité du respect des budgets du site que vous définissez annuellement pour validation auprès de la Direction Générale (investissements, maintenance, coûts variables, frais fixes) et veillerez à l’amélioration de sa rentabilité.
  • Vous garantissez le respect et l’application de la législation en matière de qualité, sécurité, hygiène et environnement au niveau de l’exploitation du site.
  • Vous animez les relations sociales sur le site en tenant compte de la législation du travail et des instances représentatives.

Vous avez en appui, pour vous aider dans vos missions, les compétences des Directeurs Financier, Ressources Humaines, Technique et Qualité Energie Environnement du Groupe NorPaper

Vos compétences :

Vous justifiez d’une solide expérience de minimum 10 ans en management de production et Direction de site, acquise dans le secteur papier/carton.

Vous êtes soucieux(se) des exigences Qualité et connaissez les techniques d’améliorations SMQ, 5S, SST….

Vous êtes dynamique, organisé(e) et autonome et appréciez la gestion de projets transversaux, en complémentarité avec les ressources qui sont mises à votre disposition.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à fédérer les équipes pour réaliser les objectifs définis. Personne de confiance, responsable, impliqué(e), curieux(se), vous faites preuve d’anticipation et de proactivité.

Rémunération selon expérience
Poste évolutif vers une Direction Générale

Vos missions détaillées: :

Dans le cadre de votre mission de Directeur d’Exploitation, vous avez les objectifs suivants :

  • Définir le budget d’exploitation annuel et établir les différents objectifs des responsables de département. Pour la mi-septembre de chaque année vous définirez les objectifs de l’exploitation en ce qui concerne le budget de l’année n+1 : production usine et TRG, jours de marche, plan de réductions des couts énergies, des couts variables (recettes vieux papiers, bilan massique, chimie, ratios énergie…), coût de maintenance, frais de personnel et autres frais fixes. Mensuellement, vous devrez vous assurer de la performance des objectifs définis au niveau des dépenses de maintenance et des dépenses prioritaires fonctions des calculs de retours. Avec l’aide de vos collaborateurs, un kit global mensuel sera à remettre à votre Direction Général avec analyses sur les écarts.
  • Respect des objectifs de production budgété annuellement de l’usine et du Respect de programme de fabrication. Il sera de votre rôle de définir les différents plans d’actions (avec la mise en place de groupes de travail type Kaizen, SMED en mettant en avant un travail collectif encadrement et employés), permettant la réalisation des objectifs composants le Taux de Rendement Global (disponibilité, efficacité, qualité). Vous établirez, avec vos collaborateurs, les priorités de la Politique d’Amélioration Continue chaque année avec les objectifs à atteindre. Vous définirez un échéancier annuel de tenues des réunions de Coûts, Qualité, Environnement, Energie, d’Amélioration Continue, SMQ, etc….
  • Poursuite des développements techniques de l’usine (projets d’investissements et calcul de ROI, suivis mensuels des dépenses d’investissements et fiches d’améliorations, gestion des arrêts programmés mensuels et annuels en termes de délais et respect des coûts budgétés, suivis des politiques Qualité, Energie, 5S, SST). Vous coordonnez l’application et le respect des normes internes existantes dans l’entreprise (FSC, ISO, RSE) et suivez les développements produits.
  • Vous serez tenu(e) d’optimiser les éléments composants l’EBITDA. Avec l’aide de vos différents responsables de services vous serez responsable de la validation des contrats annuels d’achats de pièces ou de prestations de services, d’habillages machines, des produits chimiques, des contrats de maintenance d’équipements (chariots, ponts etc…).
  • Vous devrez coordonner l’ensemble des départements sous votre responsabilité, veiller au maintien du climat social et participer à la gestion les relations sociales de l’entreprise.
  • Vous veillez à l’application des règles de sécurité et êtes force de proposition dans la prévention des risques.
  • Vous êtes l’interlocuteur(rice) des instances extérieures (Inspection du Travail, DREALE, Nantes Métropole…)

Autres informations : CONTRAT A DUREE INDETERMINEE A POURVOIR RAPIDEMENT. Poste basé à Nantes (44).